为进一步加强护理学院师德师风建设，提升教师职业道德素养。4月25日，护理学院在护理实训楼四楼多功能室召开2024年上半年师德师风专题研判会，分析研判护理学院在师德师风安排隐患、薄弱环节等方面存在的问题。会议由护理学院党总支书记文晓棠主持，各科室负责人、各教研室主任、专职辅导员和部分教师代表参加会议。

会上，首先由教务科负责人李惠子老师组织学习《新时代高校教师职业行为十项准则》，办公室副主任罗贤通组织学习《铜仁职业技术学院教师师德失范行为处理实施细则》，并通报了近期开展的师德师风个人自查自纠、教师违规有偿补课、在外兼职等专项检查和签订铜仁职业技术学院教师师德师风承诺书等情况，以及师德师风投诉举报情况。围绕护理学院在师德师风安排隐患、薄弱环节等方面可能存在的问题，聚集建设一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”教师队伍，与会人员结合自身实际，逐一发言，进行了深入的讨论和剖析。

文晓棠指出，护理学院要按照学院的统一安排部署，认真落实师德师风建设各项工作。一是要强化教师对师德师风建设的重要性和紧迫性的认识；二是把师德师风建设工作的有关要求抓落实，敢于同不良风气作斗争；三是强化大局意识，加强理论学习，学习不能空化、虚化、弱化，要通过学习凝聚人心，统一思想，对于违反师德师风有关要求，必须严格追责问责。