首页 > 工会 > 院务公开
院工会2019年工作总结
作者:  来源:  浏览量:738 日期:2020-10-30 

根据学院2019年工作要点和院工会2019年工作计划,院党委的领导和市总工会的指导下,院工会围绕学院中心工作,充分调动15个分工会全体会员的积极性,进一步突出了工会的“维护、建设、参与、教育”四项职能,顺利完成了2019年工会工作,现将2019年工作总结总结如下:

一、2019年工作总结

(一)加强工会组织建设,提高工会工作职能

一是做好发展工会会员工作,增强工会组织观念。与组织人事处和15分个工会反复核对工会会员名单,适时调整、动态管理,及时吸纳新职工入会,以增强职工组织观念。二是注重政治理论学习,不断提高工会干部素质。(1)完成了2019年度党风廉政建设工作和意识形态工作、宗教工作。(2)组织学习《铜仁市加强不文明行为管理办法(试行)》践行社会主义核心价值观,争做文明好市民、好老师。(3)订购了《忠诚党的事业 竭诚服务职工—全面学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述》学习资料和《工人日报》、《劳动时报》、《中国工人》,为工会工作人员提供了学习资料保证。(4)组织全院15个分工会学习《陈昌旭同志在全市劳动模范和先进工作者座谈会上讲话》和省委常委龙长春到我市调研工作精神等。三是开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育,根据学校工作安排,工会办以“如何进一步发挥工会在办学治校中的作用”为题,开展“不忘初心、牢记使命”主题教育调研工作,围绕该调研主题,查找出工会办存在的问题,提出了整改措施。

(二)完成了2019年度教学诊断与改进相关工作

院工会根据学院《关于做好教学诊断与改进相关工作的通知》的要求,完成了2019年度的教学诊断与改进相关工作,进一步理顺了部门职责、岗位职责,完善了工作标准,明确了考核办法与量化指标,各项制度的落实也逐渐完善。

(三)深化“全国模范职工之家”爱心驿站建设

  根据《铜仁职业技术学院工会关于创建职工爱心驿站的实施方案》,第一步在6个二级学院(农学院、工学院、护理学院、经济管理学院、信息工程学院、人文学院)创建的职工爱心驿站配备的设备,已于2019年10月份采购到位投入使用,为一线教师提供了一个良好的教育教学场所。

(四)关心职工,切实解决职工困难

15个分工会的配合下,协调组织人事等部门理顺了工会会员名单,按照黔工总字〔2018〕12号《贵州省基层工会经费收支管理实施细则(暂行)》文件精神保证了职工福利:一是在春节、元旦、清明节、端午节、中秋节、国庆节等这些传统节日及时发放慰问金达190万元;二是职工生病住院,及时慰问,了解职工疾苦,全年达120人次;三是婚丧嫁娶职工的及时慰问达30人次;四是为符合条件的在职职工参加省职工医疗互助中心推出的住院医疗综合互助、重大疾病互助等五项服务业务办理工作。从10月初接到市总工会通知开始着手该项工作,在15个分工会的配合下,从资料收集、汇总,上报院长办公会研究同意后,工会办克服时间紧、任务重、人手少的困难,加班加点工作,保证了10月24日最后截止日期之前完成了在职女职工特殊疾病互助活动463人、在职职工团体意外伤害互助活动900人、在职职工重大疾病互助活动900人 在职职工住院医疗综合互助活动(住院+重疾)900人、在职职工住院津贴综合互助活动(津贴+重疾)900人的资料上传、费用上交工作;五是积极关心慰问一线的脱贫攻坚干部,为脱贫攻坚做好后勤保障工作;六是在10.17扶贫日来临之际组织全院教职工800余人参加了捐款达66468元、还组织全院职工参加贵州省红十字基金会 “共圆中国梦 守护安全行”小学生安全防护书包捐赠活动。

(五)活动开展方面

一是职工活动阵地的保洁卫生和管理工作(原农校职工活动中心清洁卫生和管理工作、乒乓球活动室、职工之家展览室等等);二是参加了铜仁市总工会和铜仁市文体广电旅游局组织的“庆祝新中国成立70周年”铜仁市职工乒乓球比赛,取得女子团体第二名,女子双打第一名,女子单打第一名和第八名的佳绩;三是参加铜仁市教育局组织的铜仁市第六届职工篮球赛,获得道德风尚奖;四是开展“建功新时代  献礼新中国”铜仁职院庆祝新中国成立70周年暨第七届教职工文艺晚会。另外,还组织参加了市工会开展的一系列活动,《铜仁市总工会关于开展2019年金秋助学活动》、《关于开展庆祝新中国成立70周年“中国梦.劳动美”全省职工短视频创作大赛的通知》、《关于开展“聚合力 促发展”全国优秀职工代表提案征集推荐活动的通知》、《2019年劳模赴桂林疗养活动》、《贵州省总工会办公室关于开展“中国梦·劳动美”与共和国同成长·与新时代齐奋进—庆祝新中国成立70周年贵州省职工摄影大赛的通知》、《关于举办庆祝新中国成立70周年“中国梦·劳动美——与共和国同成长、与新时代齐奋进”全市职工书画大赛的通知》、《关于开展全省好网民优秀故事及作品组织推荐工作的通知》等,仅下半年,就组织参加市总工会和市妇联组织的相关活动达10余次。

(六)完成了二届五次“两代会”提案收集和办理工作。

    2019年9月4日召开了工会工作及提案办理专题会上,理顺了工作关系,即以后提案办理工作由工会收集后转学院办公室牵头办理。会后将征集到二届五次“两代会”的15件有效提案,进行分类汇总转学院办公室。

(七)妇女工作

一是参加2019年铜仁城区庆“三.八”“倾情礼赞新中国.巾帼奋进新时代”广播体操比赛并荣获三等奖;二是协调解决我单位部分教职工子女适龄入学相关问题。因川硐教育园区内目前没有优质小学教育资源,部分教职工为子女入好学的问题影响很大,部分教职工情绪很激动,居然提出辞职的申请,为让引进的各类各层次人才安心工作,帮助他们解决子女入好学的问题,院工会组织相关职工分别到碧江区政府、区教育局、相关小学走访寻求帮助,用我们真诚的工作态度平息矛盾,化解纠纷;三是开展2018-2019年度铜仁市三八红旗手评选表彰推选工作;另外,院工会还积极向贵州省妇联,推荐家庭教育专家(儿童心理学研究生)宿芳,参加了铜仁市举办“倾情礼赞新中国弘扬家风庆六一”文艺汇演。

(八)2019年经费收支预算工作

为切实保障全体干部职工的利益,落实好工会相关福利政策,根据《中华人民共和国工会法》及上级相关文件规定,理顺了工会经费预决算管理。院工会严格按照黔工总字[2018]12号、[2018]3号及铜总工通[2019]2号文件要求,做好了2018年度经费决算、2019年度经费收支预算工作,2019年度预算收入合计:3204882.88元,其中会员会费收入300000元(包含2018年的会员会费收入148524元),上级工会拨缴经费收入850000元,2018年结余2054882.88元2019年预算支出合计:3180000元其中职工活动支出:2640000元,包括法定节假日、职工生日、婚丧嫁娶慰问。维权支出:500000元 主要有困难职工帮扶费、职工生病慰问、职工互肋医疗活动,业务支出:40000元,主要用于一年一度召开教代会。

 其他工作

一是加强工会工作信息收集、报送工作。根据《铜仁市总工会关于进一步加强信息宣传工作的通知》(铜总工通〔2019〕5号),要求各分工会每月至少向院工会报送一篇本分工会工作信息(工作新思路、新举措、新亮点、新问题的调研报告、交流材料、理论文章,图片新闻,先进典型等),院工会筛选后向铜仁市总工会报送。

二是与其他部门开展工间操活动。根据《铜仁职业技术学院工间操活动方案》(铜职党办发【2019】24号)要求,分工会安排专人负责本分工会工间操考勤、图片等资料收集,于每周一上午报院工会归类后报宣传部。

三是根据《铜仁职业技术学院专业技术岗位年度基本工作量考核办法(试行)》,配合组织人事处将各分工会委员承担的工会工作纳入工作业绩积分考核。

四是完成了学院和上级组织交办的其它临时工作。

 

核发:0 点击数:738 收藏本页